Kreis Gütersloh (WB). Sie sind motiviert, sie sind wissbegierig und sie freuen sich auf ihre berufliche Zukunft. Acht junge Auszubildende haben ihre Ausbildung beim Haar-Team Seidel und Riewenherm angetreten. Nach einer Schulung, in der sie die Grundlagen des Friseurberufs erlernen, verstärken die Lehrlinge die Mitarbeiterteams der insgesamt acht Geschäfte in Gütersloh, Verl, Rheda-Wiedenbrück und Neuenkirchen. Die Arbeit im Betrieb, zwei Tage Berufsschule pro Woche, der Umgang mit den Kunden -Êda kommen viele neue Eindrücke und Erfahrungen auf die angehenden Friseure zu. Während einer ersten Informationsveranstaltung, zu der auch die Eltern eingeladen waren, erklärten Geschäftsführer Helmut und Ursula Seidel, Heinz Riewenherm und Junior-Chef Patrick Seidel Ablauf und Inhalte der drei Ausbildungsjahre. Zusätzlich zum üblichen Ausbildungsprogramm bietet Patrick Seidel den Nachwuchskräften regelmäßige Übungsabende an. Dort gibt es dann die Möglichkeit, an Modellen das Schneiden, Föhnen und Färben zu üben. Auf die Ausbildung guter Nachwuchskräfte wird beim Haar-Team seit jeher besonders viel Wert gelegt. Bisher übernahm der Betrieb nach eigenen Angaben stets 90 Prozent der Auszubildenden in ein festes Arbeitsverhältnis. Die neuen Azubis sind: Sandra Hemkendreis (Geschäft an der Münsterstraße), Michael Kniepkamp (Geschäft am Stohlmannplatz), Anna Schulke und Jessica Dresselhaus (Geschäft in Verl), Christina Ginter (Geschäft an der Verler Straße), Isabellè Seifert (Geschäft in Wiedenbrück), Joanna-Maria Georiadou (Geschäft an der Neuenkirchener Straße) und Romina Paolocci (Geschäft an der Carl-Bertelsmann-Straße).
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